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如何赢赚2023年,共富模式,七星创客为你揭晓

发布:2024-04-27 10:45,更新:2024-05-08 08:00

1,客户报单:3960元(买2送一),获得创客身份,享受分享资格。复购5折,1980元(3盒)。全国统一零售价是1980/盒
2,分享帮助三个女性获得生殖健康的机会,自己之前的本钱就回来了,也就相当于免费使用产品了,如果再连续分享6个人,全年产品都可以免费使用。因为分享第1个人公司奖励10%,也就396元,分享第2个人,公司奖励20%也就792元,分享第三个人,公司奖励70%,也就是2772元。做同样的复制,确保每个人都能经济实惠的使用产品。创客分享完三个人以后,就成为1星创客,成为1星创客,就可以享受团队业绩的3%奖励,

2,依次类推,成为2星,需要培养两个1星且团队业绩完成5万元,享受团队业绩的5%奖励,




3,成为三星需要培养两个两星,享受团队业绩的7%奖励,并且同时享受伯乐奖励:(什么是伯乐奖励,伯乐奖励是指上级可以拿直属下级团队业绩的,直属下级团队业绩拿多少,上级伯乐奖就拿多少。三星以上都享受伯乐奖。)

4,想要成为4星,需培养两个三星,享受团队业绩的9%奖励,

5,想要成为5星,需培养两个4星,享受团队业绩的11%奖励,

6,想要成为6星,需培养两个5星,享受团队业绩的13%奖励,

7,想要成为7星,需培养两个6星,享受团队业绩的15%奖励,

8,想要成为总裁,需培养三个7星,享受全网业绩的3%的加权分红,并奖励30万现金(购车基金这个有名额限制),

9,想要成为董事,需培养三个总裁,享受全网业绩的2%的加权分红,并奖励100万(购车基金扣掉总裁的30万,名额也有限制的)




备注:

团队业绩=新增业绩+80%复购业绩

伯乐奖=直属团队业绩奖的

结算方式:

1,直推,团队业绩奖,伯乐奖是即刻在后台显示

2,分红是每个月15号左右发放

3,提现手续费8%+单笔5毛钱

(总裁和董事的现金奖励都是购车基金)


水母豆:客户下单,可以采取转送水母豆给他,让他用水母豆进行下单,现金给到自己,这样就可以规避提现手续费,要实现水母豆转送,对方必须绑定银行卡,进行实名。然后后台点开我的钱包操作,输入对方手机号码就可以进行转送了。

接下来核心的跟大家介绍几个点

一:伯乐奖励


A是七星,B是4星,C是2星,C分享了D成为创客(方便计算,我以4000为例)

C是2星,团队业绩系数是5%,所以业绩奖励是5%*4000=200元,2星没有伯乐奖,只有团队业绩奖励,但是B是四星,享有伯乐奖,B的伯乐奖就是C的业绩奖的,也就是200元,然后B是四星团队业绩系数是9%,跟C有4个点的业绩差,那B的业绩奖就是4%*4000元=160元,A是七星,伯乐奖是B业绩奖励的,也就是160元,A的团队业绩奖系数是15%跟B有6个点的差,它的业绩奖励就是6%*4000=240元。假如A的上级是三星E,那E可以拿到A的团队业绩的伯乐奖,也就是240元,所以这个模式不怕被超越,找到大资源能赚钱,跟着大资源也能赚钱。

二:接点功能介绍

举例A直推三个A1,A2,A3,成为1星,当第四个客户A4通过接点功能给到A1,涉及到的收益有直推的10%396元,是给到A的,并且还享受3%的业绩奖励,118.8元,然后业绩算A1的,A1不享受业绩带来的收益,只享受业绩带来的级别晋升。从而使得自己及直属业绩拿到更高系数。

使用接点功能需要注意几点:1,客户必须扫自己的码,2,24小时内,完成转挂接点操作,或者下单后24小时内完成转挂,3,接点人必须实名认证,手机号要绑定好。

三:架构搭建(建议):

稳定架构搭建逻辑,一定是按照一拖三的形式来搭建,Zui完美的形式是,这四个号都是自己的,因为我们不倡导无限开横排,有新的资源也是建议放到深度里面,只有这样才能快速的让主号进行升级,拿到更高的业绩奖励系数。既然都是要往深度去放资源,为何上面的三个号不是自己的呢。


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