商业模式的革新：双轨直销系统推动企业跨越式发展！

直销双轨模式是一种经典的直销制度，也称为二二复制。在该模式下，每个经销商只需开发两个销售市场，以A经销商为代表的A市场和以B经销商为代表的B市场，形成左右两区。如此发展下去，形成一个销售网络体系。每个会员都可以发展两个市场，左右两区业绩凡是有新增业绩就会产生对碰，对碰过以后一区业绩剩余0，另外一区业绩剩余。或者两区都剩余0。每层首单业绩产生层碰（小区业绩的50%），层碰业绩不产生对碰。

在直销双轨模式中，常见的奖项有推荐奖、对碰奖和层碰奖。推荐奖是拿直接推荐人（第一代）消费金额的10%；对碰奖是每新报单的业绩逐层往上累计每层都加；层碰奖是每层首单业绩产生层碰（小区业绩的50%）。此外，还设有见点奖和团队奖。见点奖是拿伞下团队5层见点50元；团队奖则是拿5代（推荐关系）之内所有人对碰奖金额的5%。这些奖项的设置旨在鼓励会员积极开发市场、提高销售额和培养团队意识。

直销双轨模式具有限制会员盲目发展下线、保证公司销售额和利润的优点。同时，该模式将商品买卖和直销结合起来，能够更好地满足消费者的需求，同时也能扩大销售额和利润。在商城+管理系统中常见的奖项有直推奖和管理奖推荐关系发三代每代的百分比不一样；管理奖则是限制管理奖发放的条件推荐几人拿几代得到的是几代会员每天静态定返的百分比。这些奖项的设置旨在鼓励会员积极推广产品、扩大销售额和培养团队意识同时也能让消费者获得更好的购物体验。

直销双轨模式是一种独特的销售模式，通过二二复制的方式，让每个经销商只需开发两个销售市场，形成左右两区，从而形成一个销售网络体系。该模式具有限制会员盲目发展下线、保证公司销售额和利润的优点，同时将商品买卖和直销结合起来能够更好地满足消费者的需求。

在商城+管理系统中常见的奖项有直推奖和管理奖推荐关系发三代每代的百分比不一样；管理奖则是限制管理奖发放的条件推荐几人拿几代得到的是几代会员每天静态定返的百分比。这些奖项的设置旨在鼓励会员积极推广产品、扩大销售额和培养团队意识同时也能让消费者获得更好的购物体验。