链动模式的弊端与优势你知道哪些呢

自链动2+1模式诞生后，在社交新零售行业引起了很大的关注，许多软件公司都在吹嘘它的卓越表现和巨大潜力。

然而，从去年到今天，陆续有十几家企业老板向我反映：他们之前使用了链动2+1模式，但现在却无法继续裂变，因为团队的人已经推广了一遍，但是现在的人就动不起来了，不知道该怎么办？

链动2+1模式的弊端在于：它开发的两个会员必须升级为老板，但是这两个会员必须流入上级老板的团队，这就导致了渠道的损失。

此外，升级为老板后，旗下会员的升级和推荐也不是直接由您开发的，难以形成一个真正意义上的团队。因为我们干的是渠道团队，而不是简单的会员来变更，不是简单的分销。

链动2+1模式无法形成团队，因此很多项目通过自身资源推广仅能坚持三个月左右就无法继续下去了。因此，我们需要注意，我们干的是渠道裂变，而不是简单的分销。

然而，链动2+1模式也有其适合的场景，它非常适合门店的会员裂变。对于消费者来说，链动2+1模式的好处在于，他们能够获得更多的优惠和奖励，从而增加他们在门店的忠诚度。

因此，我们可以在门店中使用链动2+1模式来推广我们的产品和服务，从而增加我们的业绩和利润。

如果对于该模式，您有着不一样的见解，欢迎后台私信小编，我们一起探讨！！！